|
|
От
|
Д.И.У.
|
|
|
К
|
А.Никольский
|
|
|
Дата
|
22.09.2009 18:34:43
|
|
|
Рубрики
|
ВВС;
|
|
Re: это второстепенный...
>Так известно почему - апартеид они победили, вот и результат.
>+++++
>это все в общем - интересуют конкретные механизмы распада и как с ним пытаются бороться.
Особенность южноафриканской ситуации в том, что с механизмами распада там не пытаются бороться, а напротив, внедряют и усугубляют по политико-идеологическим соображениям.
Там сначала в училищах, потом в самих войсках вводилась система "позитивной дискриминации" (не помню точный термин, но примерно так). То есть планируемая процентовка по расам - черные, цветные, белые (для белых отведен потолок 20%, насколько помню). И по гендерному признаку тоже - то есть женщинам создаются привилегированные условия для поступления и учебы, с целью повышения процента.
Вдобавок последовательная, пошаговая политика по внедрению "расового равноправия" в вопросах оплаты.
И, в заключение, чисто политический подход назначения на высшие должности (командующие родами войск и т.д.) функционеров АНК, которые пристраивают своих отличившихся соратников, т.е. бывших боевиков.
Вследствие такого подхода процент белых имеет тенденцию сокращаться не до 20%, а вообще до нуля. В самом деле, белый абитуриент, поступая в училище, сознает, что карьеры для него не будет - в армии и так белых офицеров избыток (изначально было подавляющее большинство). При учебе он подвергается явной дискриминации - малограмотным черным позволяют пересдавать экзамены по несколько раз, лишь бы как-то вытянуть "квоту" к моменту выпуска, а белого никто не держит.
В то же время в гражданском частном секторе, где пока "квот" нет, он может рассчитывать на оплату по способностям и труду.
Тот же процесс в самой армии - от "избыточных" белых офицеров там ожидают только освободить место для черного, чтобы высшее начальство выполнило план по ступенчатому достижению "расового равноправия".
Естественно, рядовых белых не осталось вообще - кто же захочет жить в одной казарме с большинством из люмпенизированных радикальных спидоносцев.
Это при том, что престиж военной службы у местных белых традиционно высок, многие имеют тягу к военному делу и способны быть очень хорошими солдатами (вследствие сочетания своеобразной провинциальной морали и хорошего образования). О черных этого не скажешь.
Хотя разумная часть руководства АНК старается процесс "расового выравнивания" не торопить и делать постепенным, развал и деградация получились очень быстрыми - с учетом, что "освобождение" произошло только в 1994 г.
В сухопутных силах доля белых давно упала примерно до 2%, осталось сколько-то старых совсем уж прикипевших офицеров и техников. В ВМС он в полном ходу, в результате не могут набрать квалифицированные экипажи даже на 3 фрегата и 4 подлодки немецкой посторойки - притом, что экипажи сокращены до предела благодаря автоматизации, и служба престижная. ВВС несколько запоздали, до недавних пор им удавалось мягко саботировать эту политику, на всю боевую часть был единственный образцово-показательный черный пилот. Но в самые последние годы идеологам АНК удалось "сломать" и ВВС - постепенный отток квалифицированных кадров, особенно пилотов, перешел в массовое бегство - как в гражданскую авиацию, так и в ВВС англоязычных стран (есть пилоты американских Ф-15, например, с видом на жительство в США). Причем свежевыпущенные черные пилоты перебегают в гражданскую авиацию тоже.
Сверх того, примерно 10 лет сильнейшего недофинансирования, когда единицы из сотен танков и БРМ "Руикат" были боеспособны, налет в авиации был часов 40-50 в год.
В самое последнее время финансирование несколько улучшилось, однако в основном оно идет на закупки сверхдорогого европейского вооружения (Грипены, Хоки, А109, Патриа, Старстрайки, немецкие корабли), а не на боевую подготовку и материальное обеспечение военнослужащих.