>Принимая во внимание грядущий кратный рост армии и ссответственно потребность в командном составе?
Это дело правится комплексом мер, который осуществляется иннициативным и грамотным руководством. А если вам здесь просто скопипастить текст из учебников по управлению - легче не станет, потому что не было тогда на нужном уровне иннициативного и грамотного руководства, а это означает, что слова из учебника прочитают, но реализуют "как всегда".
Ну и помимо упрека начальству можно сказать, что наследие у страны было не лучшее. Это объективно существовавшая проблема и она (в том числе) повлияла на факт отсутствия иннициативного и грамотного руководства.
Может тот же Сталин был достаточно грамотен, но военное дело не было его областью. Точно так же и с другими делами. Да и Сталин не идеален, конечно. Он, скорее, просто последователен и настойчив. Но вот неидеальность Гитлера не помешала немецкому генштабу выиграть ряд войн. У нас же такого генштаба не было, а если бы был - вполне возможно расстреляли бы (потому что немецкий :).
Re: Не пятница ...главная беда РККА в убедительных теориях
>Может тот же Сталин был достаточно грамотен, но военное дело не было его областью. Точно так же и с другими делами. Да и Сталин не идеален, конечно. Он, скорее, просто последователен и настойчив.
Главная беда РККА в убедительных теориях написанных на бумаге и вредных на деле.А систему подготовки надо было
менять на подготовку командиров в частях и менять подго-
товку сержантов и лейтенантов из служивших - из них и вышли те кто потом в Берлин вошел майорами.
А вот кальки в переводах с германских уставов усвоить
не вышло...
Доброе время суток!
Служивший мирного времени, особенно того времени - это человек, приобретший неоценимый опыт в строительстве казарм и парков хозспособом, борьбы с бездельем личного состава и прочими полезными в мирное время, но бесполезными на войне навыками. Замените слово "служивший" на слово "воевавший в большой войне" - и я соглашусь с Вами.